人的约束最小。演艺收入上艺人与公司各得百分之五十。甚至，有的艺人会更高。
艺人不用随时听听候公司命令，也不用每天去公司报到。非常自由。
说白了艺人和公司就是纯粹的合作关系。公司无法限制艺人的自由，艺人也只有在某个特定的作品与公司有合作。
这种合同不是随便一个艺人都能签的。
非要巨星或者艺术家，公司才有可能签这种合同。
即便是这样，也要艺人心情好，挑来拣去的对公司货比三家才会签。
很多艺术大家，不想自己管理身外之物，就委托给经纪人公司，图个省心。
b类合同是针对演艺收入来说，艺人与公司分成是四六份。
艺人同时也不需要每天到公司报到。
但是艺人必须保证，遵守公司的章程和制度，同时保证不得接公司以外的私活儿。
这种合同比较普遍，很多明星签的都是这种合同。
比如张碧辰，比如孙南，张捷。
而c类合同，则是比b类更严苛一点，收入方面，是根据艺人的知名度，有三七的的，有二八分的，。
自由度方面，艺人也是不需要每天必到公司的，但要做到公司随叫随到。
至于d类合同，它的另一个名字叫“不平等条约。”
收入方面，它并不是按所得分成，而是公司给艺人一个大概的年薪，艺人靠这个年薪吃饭。
而这种合同下的艺人是没有自由可言的，他们需要每天按时上班打卡。
签这种合同的人，公司并不把他们当做艺人，而是工作人员。
没有演出任务的时候，他们会被分派各种工作。有的人甚至为节目组打扫卫生！
白露不知道，一旦她签下了这种合同，那就等于是签了卖身契，到时候做与不做，做什么，都不能由她说了算了！
白露拿起笔，郑重地在合同上面写下她的名字，
白…
“等一下啊小祖宗！”
咖啡店门被大力推开，闯进来两个风风火火的人！
白露一看，认识。
这不就是那两位找她找到大腿根的星探嘛！
“不要啊，千万不要啊！”
星探之一上前抢过白露手中的文件，打眼一看，
“哎呦！幸亏你只写了个白字，要是你把露字也写上了，我们喊破喉咙也不管用了！”
这时，那鸡的助理腾的起身，气的拿手指连连点戳着两个星探，
“你们，你们是什么人！这可是那鸡老师看中的人！”