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第三百二十二章 安排工作(1 / 2)

林州听到小丽说让苏潇潇一个人来公司工作也不错,心里却有些担忧。

他担心苏潇潇这个性格太过认生,来到一个新的环境,面对那么多陌生人,会不会承受不了压力。

毕竟,林州还是希望苏潇潇能够适应城市生活,融入都市的快节奏。

“小丽,你说的没错,公司的环境和待遇确实不错。”

“但是我还是有点担心,潇潇以前一直在老家,性格比較内向,来到这里面对那么多陌生人,不知道能不能适应。”林州犹豫地说。

“哥,你就放心吧,有我在她肯定没问题的,我会时刻照顾她,帮她慢慢适应这里的生活。”小丽自信满满地说。

“那就交给你了,我先在公司里帮潇潇安排好工作,具体的你们商量着点就行,有什么需要帮忙的尽管开口。”林州点点头。

苏潇潇听到林州和小丽这样讨论,心里也有些小激动。

她低下头不好意思地说:“谢谢哥,我会努力适应的,到时候有小丽帮我,应该问题不大。”

林州看到苏潇潇这样腼腆的样子,也放心了些。

毕竟小丽平时跟苏潇潇相处多一些,比较了解她的性格。

有小丽在身边照顾,苏潇潇来公司应该不会遇到太大困难。

琴姐这时开口道:“林州,既然苏潇潇有了着落,我就更不好意思占用你的时间了。”

“你放心,我会自己想办法解决的,不会麻烦你的。”

“琴姐,你就别说这话了,我之前不是说了吗,你的事就是我的事。”

“我一定会找到一个合适的工作给你的,现在才刚开始着手呢,怎么能半途而废呢?”林州坚决地说。

“是啊琴姐,你就让哥帮你找工作吧,哥那么厉害,肯定很快就能找到的。”

“到时候咱们几个姐妹在一起工作多开心啊!”小丽也劝道。

“那我就不客气了,林州,真的很感谢你为我做这么多。”琴姐感激地说。

“我们不就是一家人吗,你把我当外人看待了,我会尽我所能帮你的,你就安心等消息吧。”林州笑呵呵地说。

琴姐点点头,脸上露出释然的笑容。

林州看到琴姐这样,也放心了。

他知道自己必须要尽快为琴姐找到一份好工作,不能让这样善良的人受苦。

次日,林州第一时间就在公司安排好了苏潇潇的工作。

在林州的吩咐下,人事部门很快就办理好了苏潇潇的入职手续。

苏潇潇被安排在前台接待工作,算是半个小秘书的角色,主要负责接待来访客户和处理一些日常事务。

林州还特意找人事部门的主管嘱咐,要照顾好苏潇潇,别让她受委屈。

毕竟在这样一个陌生的环境,苏潇潇还需要时间适应。

“放心吧林总,我会安排人带着苏小姐好好工作的,她就是咱们公司的人,谁敢欺负她?”

人事部主管拍着胸脯保证道。

林州这才放下心来。

他相信以人事部主管的办事效率和作风,苏潇潇在公司的生活应该不会遇到太大的困难。

就在林州为苏潇潇的去向松了一口气时,公司里突然发生了一件大事。

原来,研发部的几名核心技术人员集体请辞,理由是有国外一家知名企业开出高薪挖角。

这对研发部打击很大,几个主要项目都面临延期的风险。

“怎么回事?核心技术人员怎么突然都走了?项目进度不就要受影响了吗?”

林州一听这个消息,立刻找相关部门询问情况。

“林总,是这样的,对方开出的条件非常优厚,几乎是我们公司的两三倍。”

“这些人为了钱,才选择离开的。”研发部经理解释道。

“公司这么长时间培养出来的人才就这么拱手让人了?我们不考虑提高待遇挽留吗?”林州皱眉道。

“之前我们也提出过加薪方案,但是还是无法跟对方竞争,毕竟人家是国际大公司,资源优势在那里。”

“看来这件事没有那么简单,单纯为了钱的话,加薪应该可以留住。”

“我觉得其中可能有我们不知道的因素。”林州沉吟道。

他敏锐地觉察到这里面蹊跷的地方。

这些技术人员突然集体离职的原因,似乎不仅仅是高薪的问题那么简单。

林州决定亲自调查一番。

他先是找人事部门调了这些人的信息,发现他们平时的工作态度和绩效都很好,并没有明显的异动。

然后林州又联系了公司的安全部门,让他们查看这些技术人员离职前一个月的表现,有没有频繁外出应酬或者私下接触可疑人员的情况。

安全部门很快就反馈了结果。

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