然后由华国文娱部、组织部两大部一起进行审核。
审核完毕，当述职方到达之后，会进行一对一的交流。
这种级别的述职可不是单独说说自己干了什么这么简单——干了什么都写明白了，还用你说？
要说的是，我为什么这么做？
我这么做的判断前提是什么？
什么局势导致了我选择了这种方法？
用这种方法推动本地文旅、宣传，特别是教改，有什么收获？
如果有所成功，请说说成功的点在哪里？下一年怎么发扬？
如果不成功，请总结是哪里出了问题？明年怎么配合国家大计重振旗鼓？
事情多了去了。
而且也不只是文娱部。
全国各大部门下属单位的市级一把手，都会在12月中前往燕京述职，千头万绪汇聚到中央，最终形成薄薄的十几页资料。
国家会因此来判断明年应该怎么推广政策，现在政策的推广是快是慢？现在官员对于这项政策的思想是怎样的……等等！
赵梓骆听过一个传说，中央智囊团有上千人，也不知道是真是假。
想着想着，他已经走到了一扇大门前。
他的号码是47号，和大门一致。
可刚推进去的瞬间，他就愣住了。